宿迁文化旅游发展集团有限公司是市政府直属国有独资企业,成立于2016年11月,是集旅游策划、投资融资、开发建设、运营管理为一体的文化旅游龙头企业,集团下辖江苏项王故里景区旅游发展有限公司、宿迁三台山景区管理有限公司、宿迁鼎成酒店管理有限公司3个子公司。为满足业务发展需要,现面向社会公开招聘子公司工作人员。
一、基本条件
1. 具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律;
2. 身体健康,具有良好品行,无违法犯罪及严重失信记录;
3. 具有岗位所需的年龄、学历、资历、专业等条件;
4. 具备招聘岗位要求的其他资格条件。
二、岗位及要求
序号 |
岗位 |
岗位职责 |
岗位要求 |
1 |
审计人员 |
1.负责公司财务制度的执行和监督;2.编制、执行审计计划,出具审计报告; 3.做好预算管理工作,严格控制公司各部门预算。 |
1.35周岁以下,全日制本科及以上学历,审计、会计相关专业; 2.具有中级及以上会计师资格证书,具有审计师或注册会计师资格证书优先录用; 3.5年以上审计工作经验,有企业审计经验优先; 4.熟练掌握财务、审计等相关知识和政策。 |
2 |
餐厅主管 |
1.协助经理落实餐厅各项经营指标; 2.负责餐厅的物品、环境和服务管理,规范服务员标准,为客人提供高标准的优质服务; 3.维护客户关系,处理顾客投诉与意见; 4.负责餐饮部门排班、考勤、岗位培训等工作。 |
1.35周岁以下,大专及以上学历,具备相关工作经验可放宽条件; 2.形象气质佳,熟悉餐饮管理和服务方面的知识,具备熟练的服务技能,有较强的处理突发事件的应变能力及对客沟通能力; 3.3年以上餐饮类工作经验,1年以上餐厅管理工作经验。 |
3 |
工程建设 |
1.审查落实施工图纸; 2.工程现场管理、监督、协调; 3.工程相关手续办理。 |
1.35周岁以下,全日制大专及以上学历,工程相关专业; 2.熟悉建筑、市政等专业知识,具备3年以上施工现场管理经验; 3.具有安装工程经验者优先; 4.此岗位长期从事户外工作,适合男性。 |
4 |
园林绿化 |
1.景区绿化情况检查、监督、指导,按季节要求及时组织绿植的修剪、施肥、杀虫、消毒等工作; 2.景区内花卉播种、栽植、养护等工作,编制衲田花海种植方案,负责做好景观提升工作。 |
1.35周岁以下,全日制大专及以上学历,花卉园林等相关或相近专业,条件突出可适当放宽; 2.3年及以上园林绿化工作经验; 3.熟悉花卉种植管养及园林绿化养护相关专业知识和经验; 4.有中大型苗圃、花圃管理工作经验或大型公园、景区建设管理者优先; 5.此岗位长期从事户外工作,适合男性。 |
5 |
市场营销 |
1.负责公司产品的推广及销售; 2.根据营销目标,完成营销任务; 3.负责收集行业市场信息,管理、维护客户关系。 |
1.35周岁以下,全日制大专以上学历; 2.2年以上营销、销售工作经验; 3.反应敏捷,有亲和力,具有较强的沟通能力及交际技巧; 4.综合条件突出者可以适当放宽条件限制。 |
6 |
技术保障 人员 |
负责水电、通讯、设备等检查维修。 |
1. 35周岁以下,高中/中专及以上学历; 2.熟练掌握水电、设施设备维修维护能力; 3.熟悉计算机操作、网络安全管理或有商场、娱乐场所技术保障(灯光、音响、大屏调试检修等)工作经验者优先考虑且条件可放宽至45周岁; 4.能适应白班、夜班两班倒。 |
7 |
景区 驾驶员 |
1.为游客提供交通服务,保障游客交通安全; 2.为游客提供咨询、引导服务。 |
1.35周岁以下,高中/中专及以上学历; 2.有3年驾驶经验,C照以上驾驶执照,无重大事故; 3.品貌端正,热爱服务行业,善于沟通; 4.有景区观光车驾驶经验者优先。 |
8 |
景区 售检票员 |
1.为游客提供售票、检票等服务; 2.为游客提供咨询、引导服务。 |
1.30周岁以下,高中/中专及以上学历,专业不限,有1年以上景区检、售票工作经验者可放宽条件; 2.品貌端正,普通话标准,具有亲和力,反应敏捷,思维活跃,具有优秀的团队合作意识和较强的独立工作能力。 |
9 |
景区 商品售卖员 |
1.为游客提供商品导购等服务; 2.为游客提供咨询、引导服务。 |
1. 30周岁以下,高中/中专及以上学历,专业不限,有3年以上商超销售工作经验者可放宽条件; 2.形象气质佳,普通话标准,具有亲和力,反应敏捷,思维活跃,具有优秀的团队合作意识和较强的独立工作能力。 |
10 |
景区酒店 工作人员 |
1.提供酒店咨询及预定服务; 2.办理入住、退房手续; 3.检查管理客房。 |
1.28周岁以下,高中及以上学历,形象气质佳,男性身高170cm,女性身高160cm以上; 2.有良好的服务、销售意识,认真仔细,有较强责任心和学习能力; 3.有良好的沟通、协调、应变能力; 4.有酒店前台、客房工作经验者优先。 |
11 |
俱乐部 场馆员 |
1.负责俱乐部场馆及游乐设施的管理及运营; 2.负责游乐项目的介绍,现场教学,指导游客操作游乐设施设备; 3.为游客提供咨询、引导服务。 |
1. 28周岁以下,大专及以上学历,条件突出可放宽条件; 2.形象气质佳,普通话标准,具有亲和力,反应敏捷,思维活跃,具有优秀的团队合作意识和较强的独立工作能力; 3.有游乐相关项目教练工作经验者优先。 |
三、报名时间及方式
1. 自公告发布起开始报名,根据岗位报名和资格审核情况分批组织面试。
2. 报名采取网络报名的方式进行,应聘人员将报名材料发送至邮箱sqwlzhb@163.com,邮件标题格式为“应聘岗位+姓名”,报名材料包括:(1)宿迁文化旅游发展集团有限公司应聘人员报名表(报名表须附电子照片);(2)学历证书和学位证书原件扫描件;(3)招聘岗位要求的职称证书及其它证明材料原件扫描件。
四、招录方式
1. 资格审核:对应聘人员条件及报名材料进行资格审核,符合条件的将采取电话通知的方式参加笔试或面试。
2. 面试(笔试):根据报名情况,组织通过资格审核的应聘人员进行现场面试。特殊岗位需笔试的由文旅集团统一组织笔试,根据笔试成绩排名,原则上按照不低于1:2的比例确定进入面试人员名单,最终成绩以面试成绩为准。
3. 体检:体检工作由文旅集团统一组织实施,参照事业单位招聘体检标准。
4. 考察、公示及录用:由集团组织对拟录用人员进行考察(个人信用情况、违法犯罪记录情况纳入考察范围),对考察无异议的人员进行为期7天的公示,对公示期无异议的人员办理录用手续,签订劳动合同,试用期2个月,试用期满进行综合考核,考核不合格,取消录用资格。
本公告解释及未尽事宜补充由宿迁文化旅游发展集团有限公司负责。
联系方式:苗经理,0527-81001197。
宿迁文化旅游发展集团有限公司
2019年9月22日